-
Ice Breaking dan Sharing Kegiatan di Masa Pesiun
Peserta mendapatkan sharing dari para pegawai yang sudah pensiun terlebih dulu.
-
-
Perencanaan Keuangan setelah Pensiun
Peserta memiliki pemahaman tentang karakteristik usaha-usaha terpilih
-
-
Mengelola Keuangan Keluarga
Pemahaman rencana-rencana keuangan yang aman, manajemen resiko keuangan di masa pensiun, pertimbangan dan pemilihan jenis investasi yang efektif dan relatif aman
-
-
Sharing Kegiatan di Masa Pensiun
Pembelajaran dari pengalaman pensiunan yang sudah berbisnis dan profil sukses pensiun
-
Kunjungan Pabrik Produksi
Pengamatan langsung terhadap tempat usaha dan proses produksi.
-
-
-
Motivasi dan Pembelajaran dari pengalaman Pebisnis pensiunan
Diskusi untuk mengetahui kecakapan dan keterampilan yang diperlukan dalam wirausaha dan memulainya.
Konsep dan Tujuan
Konsep Training Pembekalan Pegawai Pra Purnabakti yang diusulkan bertujuan untuk memberikan kesadaran tentang pentingnya persiapan masa pensiun dalam berbagai aspek, menumbuhkan dan mengembangkan jiwa wirausahawan, menginspirasi para peserta, sekaligus diharapkan agar peserta memiliki wawasan dan kecakapan dalam memilih investasi yang sesuai, dan mengetahui kiat-kiat bisnis yang harus dilakukan dalam mencapai keberhasilan bisnisnya. Pelatihan ini juga mencakup bagaimana menyikapi masa pensiun dan mengisinya dengan kegiatan produktif.
Secara garis besar tujuan dan sasaran yang diharapkan dari pelatihan ini adalah :
Bekal Pensiun
Peserta memiliki bekal untuk mempersiapkan diri secara optimal dalam menghadapi dan menjalani masa pensiun. Dengan pembekalan ini, para peserta diharapkan terhindar atau paling tidak meminimalkan dari dampak-dampak yang berakibat kurang baik terutama dampak secara psikologis, sehingga lebih siap dalam menjalani masa pensiun dengan penuh percaya diri dan bahagia
Rencana Keuangan
Peserta dapat memahami gambaran tentang rencana-rencana keuangan yang aman, manajemen resiko keuangan di masa pensiun, pertimbangan dan pemilihan jenis investasi yang efektif dan relatif aman.
Motivasi dan Spiritual
Memberikan motivasi dan sentuhan spiritual agar para pegawai dapat menjalani kehidupan masa pensiun dengan lebih tenang, ihklas dan hati yang lapang.
Kiat Sehat di Masa Tua
Peserta memahami cara hidup sehat dan bugar, sejahtera lahir dan batin, serta memahami pentingnya menjaga kesehatan di usia emas, dengan menjaga asupan makanan dan gizi, jenis olah raga yang sesuai dan menjaga hubungan suami istri yang harmoni
Hubungan dan Komunikasi
Peserta dapat memahami, memelihara dan menjaga jalinan komunikasi dan relationship yang efektif.
Perancangan Berwirausaha
Memberikan motivasi sekaligus membuka wawasan yang komprehensif mengenai berbagai usaha yang dapat dijadikan referensi sehingga peserta dapat memilih bidang usaha yang tepat dan sesuai untuk diusahakan dalam masa pensiun.
Pengelolaan Usaha
Memberikan gambaran langsung tentang kewirausahaan dan bagaimana mengelola usah dengan kondisi yang sesuai bidang yang diminati, sekaligus memberikan fasilitas bagi para pegawai untuk melakukan konsultasi usaha yang diminati hingga usahanya berjalan.
Kesuksesan Berwirausaha
Peserta mengetahui kecakapan dan keterampilan yang diperlukan dalam wirausaha dan memulainya, sehingga peserta berani mengambil keputusan untuk memulai berwirausaha.
Silabus Pelatihan
Materi pelatihan diusulkan adanya penambahan selain yang tertuang dalam RfP
Bidang Pelatihan
KULINER
BIDANG JASA
PERDAGANGAN
PETERNAKAN
PERIKANAN
PERTANIAN
DAN LAIN LAIN
Rangkaian Pelatihan
Psikologi
Menyiasati Post Power Syndrome
-
Mengahdapi perubahan/mental switching & mengelola stress
-
Memahami dan mengelola konflik dengan baik
-
Menjadi tetap bermakna dalam usia pensiun
-
Mengembangkan diri bersama pasangan
-
Membina keluarga harmonis di masa pensiun
-
Meningkatkan keimanan dan ketaqwaan
Kesehatan
Manajemen Hidup Sehat di Masa Lansia
-
Memahami pola makan sehat, hidup sehat dan berpikir sehat
-
Keadaan tubuh manusia (jantung, pH tubuh, DNA)
-
Tipe makanan basa dan asam
-
Penyebab kerusakan sel
-
Tipe umur manusia
-
Pola hidup sehat
Pemeriksaan kesehatan
Pemeriksaan kesehatan peserta oleh dokter umum untuk memastikan kesehatan peserta dalam menjalani aktifitas training.
Kegawatdaruratan
-
Prinsip kegawatdaruratan
-
Tindakan gawatdarurat
-
Pertolongan pertama pada kecelakaan
-
Bantuan hidup dasar (RJP, breathing, dll)
-
Simulasi
Keuangan dan Wirausaha
Mengelola Keuangan Keluarga
-
Perlunya perencaan keuangan
-
Langkah-langkah melakukan perencaan keuangan
-
Mengelola pengeluaran
-
Pilihan sumber pendapatan, termasuk investasi
Sharing kegiatan produktif di masa pensiun
-
Memahami berbagai bisnis/usaha langsungdari para pelaku bisnis
-
Pembelajaran dari pengalaman pensiunan yang sudah berbisnis/profil sukses pensiun
Entrepreurship & Socialpreneur
-
Membangun kompetensi wirausaha
-
Menyusun bisnis master plan
-
Pemilihan bidang usaha
-
Persiapan usaha
-
Manajemen operasional dan SDM
-
Administrasi dan keuangan
-
Legalitas usaha
-
Kunjungan Lapang (3 lokasi)
-
Pembelajaran usaha dari para pelaku bisnis
-
Pembelajaran dari pengalaman pensiunan yang sudah berbisnis
-
Pengamatan langsung terhadap tempat usaha, proses produksi/jasa dan penjelasan langsung, serta kesempatan praktek
METODOLOGI
Pelatihan akan disampaikan dengan metode adult learning, berupa tatap muka dalam bentuk pemberian materi oleh instruktur (45%), brainstorming, diskusi dalam bentuk tanya jawab antar instruktur dengan peserta untuk suatu topik tertentu, role play, simulasi dan games (30%), serta studi lapangan dengan bimbingan instruktur (25%).
DURASI
Pelatihan dilaksanakan selama 4 (empat) hari kerja efektif. Pelatihan diselenggarakan secara in house bertempat di Bandung dengan pembagian waktu di kelas dan kunjungan lapang ke 3 (tiga) lokasi selama 1 (satu) hari.
EVALUASI
Sebagai sarana peningkatan mutu pelatihan, peserta akan melakukan evaluasi terhadap instruktur dan pelaksanaan pelatihan. Evaluasi terhadap instruktur dilakukan terhadap aspek penguasaan materi, kemampuan dalam menyajikan materi, kemampuan dalam merangsang dan menumbuhkan minat terhadap materi yang dibawakan, kesempatan mengajukan pertanyaan dan sistematika penyampaian materi. Evaluasi terhadap pelaksanaan pelatihan dilakukan pada aspek manfaat, materi/modul, metode, fasilitator, fasilitas (kamar, kelas, konsumsi), dan umum lainnya.
INGIN TAHU LEBIH LANJUT...
Untuk mengetahui program dan pelatihan kami selengkapnya, kirimkan pesan anda...